九龙矿狠抓现场安全管控
四季度以来，九龙矿紧密结合工作实际，强化管理，明确责任，树牢精品意识，确保实现安全高效生产。
该矿制定了严管干部、严管安全、严转作风“三严”管理办法，在管技人员中推行《“123+”限时办结反馈制度》，要求对布置的工作即收即办、不拖不压，无明确要求时限的当日完成并反馈完成情况。实行管技人员“三清”制度，即值班领导遗留问题处理不清不得下班、跟班领导遗留问题处理不清不得下班、管技人员没有做到“日事日清”不得下班。人人签订安全保证书，凡出现“三违”现象的，一律停止工作到年底。同时，严格执行正职轮流驻矿制度。在井下作业现场、支架安装和拆除期间，实行正职轮流跟班制度和副区长专责跟班制度。不断强化跟值班管理，不断提升跟值班质量。
该矿牢固树立“开工即达标、完工即精品”的理念，制定了完成工作任务、达到工作标准、达到精品标准三个台阶奖励办法，加大奖惩力度。对管技人员绩效考核办法进行了补充完善，制定了《管技人员绩效考核补充考核办法》，加大了管技人员的考核力度。强化现场管理，从大件的井上装车到工作面下车盘实行全时空一件一票、一票一筒制度。注重抓好现场安全确认，发挥小绞车运输视频优势，严格执行开车不行人、行人不开车制度，坚守安全底线。 (通讯员 宋院军)
