《廉风入户细无声——记煤矿廉洁文化进家庭》
妻子的针线在台灯下穿梭 补的是丈夫工装膝盖的破洞 却也把“修旧利废”的家训 一针一线纳进纽扣里 当废旧皮带剪成的防尘帘 在巷道扬起清风 她鬓角的白发正编织着 比钢筋更坚韧的防线—— “莫拿公家半...
潞安化工集团王庄煤矿：打造文化新地标，煤海深处飘书香
4月21日傍晚，潞安化工集团王庄煤矿的几名年轻职工吃完晚饭后，相约走进矿区职工阅览室，开始他们的“夜读时光”。 “以前下班后聚会比较多，现在养成了一起看书的习惯。”正在书架间找书的综采工人米乐说，去年他读完20多本书，“书本不仅...
山东能源兴隆庄煤矿：开启“安全文化+”模式
为全面提升职工安全意识，筑牢安全生产思想防线，山东能源兖矿能源兴隆庄煤矿积极探索安全教育新模式，以“安全文化+”模式为抓手，通过创新教育形式、丰富活动载体、强化全员参与，为矿井安全生产提供了坚实的思想保障。 “安全文化+科技”...
积极开展班组安全文化
积极开展班组安全文化 班组，是煤矿开采的基本单位，也是安全管理的最前沿。在这里，每一位工人都是安全文化的参与者和传播者。他们深知，安全不仅关乎个人的生命健康，更关乎家庭的幸福与社会的和谐。因此，积极开展班组安全文化，成为了综采队的一项重要任务。 ...
恒源煤矿用“软文化”筑牢安全“硬屏障”
一直以来，恒源煤矿以构建科学化、系统化、精细化、规范化“四化”管理体系为抓手，将安全文化作为“排头兵”，潜移默化提升职工队伍的安全思想素质，使安全文化成为职工特殊的“劳动保护”，用安全“软”文化打造出安全发...
推动“三种文化”落地生根
在恒升公司2025年党建工作会上，提出要“打造与恒升同心同德的信仰文化，打造与恒升荣辱与共的发展文化，打造与恒升携手并进的进步文化”三大要求，这是恒升公司面向时代浪潮、开启文化赋能的新举措，是恒升公司团结上下、凝心聚力迈向新征程的关键一招，对...
春“阅”美 心“悦”美——川煤华荣能源广元信息分公司广元站女职工“三八节”文化活动纪实
春风有信，花开有期。在三八节即将来临之际，川煤华荣能源广元信息分公司广元站乘着广元市女性活动的东风，因地制宜开展了各项文化活动，让站点女职工爱上阅读分享，感知艺术魅力，于旖旎春光中欢庆节日。 走进广元市图书馆，开展“书香玫瑰”读书分享会。...
喜报！陕北矿业韩家湾煤炭公司顺利通过全国安全文化建设示范企业复审
日前，中国安全生产协会发布了《关于2024年全国安全文化建设示范企业复审结果的通知》(中安协标文办〔2025〕15号)，陕北矿业韩家湾煤炭公司名列其中，成功蝉联“全国安全文化建设示范企业”荣誉称号。 近年来，韩家湾煤炭公司作为传承红色基因的军转...
潞阳瑞龙煤业公司：安全教育夯基础 文化引领促发展
在煤炭行业高质量发展的征程中，潞阳瑞龙煤业公司积极探索、创新实践，将安全教育与企业文化建设紧密结合，为企业稳健前行筑牢根基、注入动力。 安全教育是企业安全生产的坚实基石。潞阳瑞龙煤业公司严格落实集团公司安委会工作部署，把职工安全教育培训放在突...
